语言文化学院领导班子高度重视毕业生的就业工作，为紧抓毕业生求职关键期，促进毕业生充分、优质、稳定就业，不断拓展和开发毕业生就业市场，5月17日，学院党委书记林琳、党委副书记杨旭辉、副院长安尚勇、毕业生辅导员张利霞带领未就业毕业生实地走访用人单位，洽谈协商落实就业问题，从而实现未就业毕业生和用人单位的精准对接。
5月17日上午，语言文化学院领导一行人走访了高途课堂教育机构，“高途课堂”相关负责人带领老师和毕业生参观公司建设，详细地向师生介绍了公司发展情况和人才需求计划。此次走访，不仅增强了同学们的就业观念，同时，也让同学们了解了自身专业发展的前景，部分同学表示对该企业有就业意向，向用人单位投递了简历。
烈日炎炎，毕业生就业工作争分夺秒，走访任务不曾停歇。5月18日，语言文化学院又来到了“学而思”网校办公地。企业对本次学院来访高度重视、热情接待，负责人深入浅出地介绍了行业发展情况、公司发展背景、业务领域以及员工待遇和培养晋升机制，鼓励毕业生们从容应对求职的过程，学会享受工作乐趣，并对即将步入社会的同学们给予诚挚的祝福。此次走访结束后，不少应届毕业生向人力资源部工作人员现场投递简历，负责人对我院学子扎实的专业水平和吃苦耐劳的品格赞不绝口。
5月19日，本周就业促进活动最后一站在“百霏”电子商务收官落幕，在走访过程中，学院领导也向用人单位介绍了学院的办学规模、专业设置、人才培养和平台建设等情况。相关企业肯定了学校的人才培养质量，并结合职场实际情况向毕业生分享了工作经验，对我校人才培养、就业指导给予了许多宝贵、中肯的建议，同时表示，十分感谢学校为企业输送大量的优秀人才。双方还就“毕业生实习基地建设”“深化校企合作”等方面进行了深入探讨，期望建立长期合作关系，实现校企共赢。
此次活动采用实地调研走访的形式，加强了学院与用人单位的互动，便于及时准确把握企业用人标准，探索校企合作、实习就业一体化人才培养模式，对提升毕业生就业质量起到良好的推动作用。在今后工作中，语言文化学院将在有效提升企业、毕业生对学院就业工作的满意度上做出积极的努力，继续为打赢这场关键的就业“攻坚战”不遗余力，循序渐进、有的放矢地推进学生就业工作。
语言文化学院领导、毕业生辅导员带领毕业生走访企业单位
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